سید احمد سیدی اجرایی شدن متناسب سازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی را گامی بسیار مهم و موثر در جهت بهبود وضعیت معیشتی قشر شریف بازنشستگان عنوان نمود و افزود:با توجه به کاهش شدید قدرت خرید بازنشستگان عزیز در طول سالهای اخیر،افزایش دریافتی ناشی از متناسب سازی حقوق تاحدودی قدرت خرید و وضعیت معیشتی بازنشستگان را بهبود بخشیده است.
وی ادامه داد:ابتدا قرار بود این طرح از اول شهریور ماه سال جاری اجرایی گردد اما با تامل و تدبیر و مشاوره های موثر شخص مدیر عامل به مقام عالی وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعی، از ابتدای مرداد ماه سال جاری به عنوان مهمترین مطالبه و خواسته جامعه بازنشستگان اجرایی گردید.
وی افزود: در شرایط خاص فعلی و با در نظر گرفتن موضوع تحریم های ظالمانه،محدودیت منابع،کاهش وصولی ها و رکود اقتصادی که بر صندوق تامین اجتماعی فشار مضاعفی را وارد ساخته است،اگرطرح متناسب سازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی که در سالهای گذشته و دوره های قبلی صرفا در حد وعده و وعید هر از گاهی اخباری از آن می شنیدیم، با تدبیر مدیرعامل اجرایی نمی شد زندگی و معیشت برای قشر بازنشستگان تامین اجتماعی چگونه می بود.
سیدی متذکر شد: حقیقتا اجرای طرح همسان سازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی منزلت اجتماعی و اعتماد به نفس جامعه بازنشستگان تامین اجتماعی را احیا کرد و رضایتمندی و امید و نشاط اجتماعی را برای بازنشستگان به ارمغان آورد.
وی گفت: طرح همسان سازی با اعتبار32 هزار میلیارد تومان از محل واگذاری سهام برخی شرکتهای دولتی به سازمان تامین اجتماعی اجرا شده است.
مدیر کل تامین اجتماعی خراسان شمالی،پرداخت بخشی از بدهی های دولت به سازمان،پرداخت مطالبات داروخانه ها و مراکز درمانی طرف قرارداد،حذف فرایند تمدید اعتبار دفترچه های درمانی،تسهیل ارائه خدمات درمانی و بیمه های تکمیلی به بازنشستگان تحت پوشش،چندین برابر شدن پرداخت تسهیلات بانکی و کمک های غیر شمول به مستمری بگیران نیازمند،اجرای طرح توسعه خدمات الکترونیکی در بستر سامانه خدمات غیر حضوری سازمان و گسترش آن در طرح موسوم به 3070،تمهیدات ویژه پیشگیری و ایمن سازی جامعه هدف در برابر بیماری کرونا و فراهم نمودن زمینه کاهش مراجعات حضوری جامعه هدف به مراکز تامین اجتماعی با هدف حفظ سلامت بیمه شدگان و مستمری بگیران و خانواده این عزیزان،آماده باش 77 بیمارستان و 310 مرکز سرپایی خدمت رسان به بیماران کرونا،بکار گیری بیش از 5000 تخت بیمارستانی برای بستری بیماران کرونایی،بکار گیری بیش از 7000 نفر از پزشکان و 25000 نفر از پرسنل غیر پزشک در فرایند خدمات رسانی به بیماران کرونایی،ارائه بسته های امهال پرداخت حق بیمه سهم کارفرمایان صنوف آسیب دیده از شیوع بیماری کرونا در ماههای اسفند 98 و فروردین و اردیبهشت و خرداد 99 و متعاقبا برای ماههای آذر و دی ماه سال 1399،ارائه بسته حمایتی امهال پرداخت حق بیمه سهم کارفرمایان حوزه صنعت گردشگری و توریسم،اجرای طرح های آموزشی و فرهنگی مقابله با کرونا برای جامعه هدف،اجرای طرح شناسایی مدیران آینده وبرگزاری دو مرحله آزمون این طرح،توسعه و ارتقا سطح تعاملات با شرکای اجتماعی با هدف توسعه موضوع سه جانبه گرایی،توسعه و ارتقا سطح خدمات درمانی قابل ارائه در مراکز ملکی سازمان،اجرای طرح هتلینگ در مراکز ملکی سازمان را از جمله مهمترین اقدامات اجرایی سازمان تامین اجتماعی در دولت تدبیر و امید عنوان کرد.
مدیر کل تامین اجتماعی خراسان شمالی، اجرای طرح آزمون شناسایی مدیران آینده با هدف شایسته گزینی کارکنان،اجرا و توسعه طرح ارائه خدمات غیر حضوری و گسترش آن در قالب طرح 3070 (دوشنبه های دیجیتالی) باهدف حفظ و ارتقا شرایط ایمنی و سلامت جامعه و طرح همسان سازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی با هدف ارتقا سطح معیشت خانوارهای تحت پوشش را شاخص ترین اقدامات حوزه تامین اجتماعی در دولت تدبیر و امید عنوان کرد و افزود: این اقدامات مهم و اثر گذار با درایت و آینده نگری دکتر سالاری و درک صحیح ایشان از شرایط جامعه صورت گرفته و با توجه به اهمیت و اثر گذاری این طرح ها و برنامه ها در سطح اجتماعی،بر مدیریت منابع انسانی و نیز به جهت فراهم نمودن زمینه حفظ و ارتقا سلامتی و ایمنی جامعه هدف حقیقتا شایسته تقدیر و سپاسگزاری هستند.
سیدی با اشاره به جمعیت 863 هزار نفری استان گفت:در حال حاضر 102707 بیمه شده اصلی،158671 بیمه شده تبعی،17784 مستمری بگیر اصلی،27195 مستمری بگیر تبعی،972 مقرری بگیر بیمه بیکاری در استان خراسان شمالی داریم و ضریب پشتیبانی استان 7/5 است.
وی تعداد کارگاهها فعال استان خراسان شمالی را 11075 باب ذکر کرد و افزود: اداره کل تامین اجتماعی خراسان شمالی با 7 شعبه اصلی،3 شعبه اقماری و 3 واحد کارگزاری به جمعیت 310 هزار نفری تحت پوشش تامین اجتماعی استان خدمت رسانی میکند.
