سکان نیوز؛ صبح یکشنبه ۱۴بهمن ۱۴۰۳ شرکت توزیع برق خراسان رضوی میزبان یکی از هموطنان دغدغه مند مقیم خارج از کشور برای احداث نیروگاه های خورشیدی در این استان بود.

در پنجمین روز از ایام الله دهه مبارک فجر ۷ طرح برق رسانی شهرستان جویبار با حضور فرماندار جویبار ، مدیر توزیع برق شهرستان جویبار، فرمانده سپاه ، بخشدار لاریم و مرکزی ، مسئولین شهرستانی در خرده لاریم افتتاح شد.

آئین اجرایی آبرسانی به روستای واسکس از شهرستان قائمشهر با حضور مدیرعامل آبفا مازندران، فرماندار قائمشهر، مدیر آب و فاضلاب قائمشهر و مسئولین شهرستانی و اهالی این روستا آغاز شد.

سکان نیوز؛ قاسم شهابی مدیرعامل شرکت توزیع نیروی برق استان تهران ضمن تبریک ایام ا.. دهه مبارک فجر در تشریح جزییات پروژه‌های فنی و عمرانی قابل افتتاح و کلنگ زنی در این شرکت گفت: از مجموع ۱۷۹ پروژه تعریف شده، ۸۲ پروژه مربوط به توسعه، احداث، اصلاح و بهینه سازی شبکه‌های فشار متوسط، فشار ضعیف و روشنایی معابر است.

در سومین روز از ایام الله دهه مبارک فجر و با حضور فرماندار قائمشهر ، مدیر امور توزیع برق قائمشهر و مسئولین شهرستانی ۹ طرح برق رسانی با اعتباری بالغ بر ۵ میلیارد و ۴۰۰ میلیون تومان در سطح روستاهای این شهرستان به بهره برداری رسید.

در دومین روز از ایام الله دهه مبارک فجر و با حضور مسئولان استانی، شهرستانی و خانواده معظم شهدا، عملیات اجرایی حفر چاه در شهر آمل آغاز و عملیات اصلاح شبکه و انشعاب آب روستاهای نوده و کلیکان در این شهرستان افتتاح شد.

مدیر عامل آبفا مازندران با اعلام اینکه در ایام الله دهه مبارک فجر ۴۹ پروژه آماده افتتاح و بهره برداری است گفت: در این ایام عملیات اجرایی ۱۱ پروژه آب و فاضلاب در سطح این استان آغاز می شود.

سکان نیوز؛ طبق آمار میزان استفاده از سوخت‌های فسیلی در جهان در یک دهه گذشته به ۷۹ درصد کاهش یافته و سهم انرژی‌های تجدیدپذیر به ۱۲.۹ درصد رسیده است اما در ایران همچنان نیروگاه‌های فسیلی نقش اصلی را در تأمین برق ایفا می‌کنند و در این راستا وزیر نیرو وعده داده که تا پایان دولت چهاردهم زمینه‌ها و زیرساخت‌های لازم برای تولید ۳۰ هزار مگاوات انرژی تجدیدپذیر فراهم شود.

سکان نیوز؛ شرکت توزیع نیروی برق مشهد در هشتمین دوره جایزه ملی مدل ۳۴۰۰۰ مدیریت منابع انسانی، موفق به کسب نشان برنزین C۲ و دریافت تندیس و لوح تقدیر شد و برگ زرین دیگری به افتخارات خود افزود. این جایزه که بر مبنای مدل تعالی منابع انسانی ۳۴۰۰۰ ارزیابی می‌شود، به سازمان‌هایی اعطا می‌گردد که در راستای ایجاد محیطی مناسب و تعالی‌بخش برای کارکنان خود گام برمی‌دارند.